Asistente Administrativo Performa

Asistente Administrativo

Tiempo completo • Performa
Beneficios:
  • Membresía gratuita al gimnasio
  • Descuentos para empleados
  • Permiso por paternidad
  • Bono de firma
Buscamos un Asistente Administrativo altamente organizado y proactivo para apoyar al gerente del gimnasio en tareas operacionales diarias. El candidato ideal deberá ser capaz de gestionar múltiples tareas, colaborar con el equipo, y asegurar que el gimnasio funcione de manera eficiente. Este rol es clave para garantizar el mantenimiento adecuado de las instalaciones y equipos, así como el control de inventarios y las compras necesarias.
 
Responsabilidades:

  • Asistir al gerente del gimnasio en la gestión diaria de las operaciones.
  • Mantener un control actualizado del inventario de suministros y equipos.
  • Coordinar las compras de materiales y equipos necesarios para el funcionamiento del gimnasio.
  • Asegurar el mantenimiento regular de las instalaciones, incluyendo la coordinación con proveedores de servicios de limpieza, reparaciones y mantenimiento de equipos de fitness.
  • Preparar reportes de operaciones, ventas y otros informes requeridos por la gerencia.
  • Coordinar la agenda de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de gimnasio.
  • Manejar la relación con proveedores y negociar condiciones de compra.
  • Colaborar en la organización de eventos internos y promociones dentro del gimnasio.
  • Apoyar en la supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad e higiene.
  • Brindar atención y servicio al cliente en ausencia del gerente, cuando sea necesario.
  • Realizar otras tareas administrativas y operacionales asignadas.
Requisitos:

  • Experiencia previa en un puesto administrativo o de soporte en un entorno de gimnasio o similar (deseable).
  • Habilidad para manejar múltiples tareas y priorizar en un entorno dinámico.
  • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
  • Conocimiento de software de gestión de inventarios y/o CRM es una ventaja.
  • Capacidad de organización y atención al detalle.
  • Actitud proactiva y orientación a la solución de problemas.
  • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles si es necesario
Beneficios:


  • Membresia gratuita para el(la) empleado(a) y un familiar
  • Una comunidad oritentada al equipo, energética y divertida
  • Descuento de entrenamiento personal
  • Bono de Inicio

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Si cree que pertenece a alguna de las categorías de veteranos protegidos que figuran a continuación, indíquelo haciendo la selección adecuada. Como contratista del gobierno sujeto a la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam (VEVRAA), solicitamos esta información para medir la efectividad de los esfuerzos de alcance y reclutamiento positivo que llevamos a cabo de conformidad con VEVRAA. La clasificación de las categorías protegidas es la siguiente:

Un "veterano discapacitado" es uno de los siguientes: un veterano de los servicios militares, terrestres, navales o aéreos de los EE. UU. Que tiene derecho a una indemnización (o quién, salvo el pago militar jubilado, tendría derecho a una indemnización) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos; o una persona que fue dada de alta o liberada del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.

Un "veterano recientemente separado" se refiere a cualquier veterano durante el período de tres años que comienza en la fecha de la descarga o liberación de dicho veterano del servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU.

Un "veterano de tiempo de guerra en servicio activo o insignia de campaña" significa un veterano que estuvo en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU. Durante una guerra o en una campaña o expedición para la cual se ha autorizado una insignia de campaña según las leyes. administrado por el Departamento de Defensa.

Un "veterano de la medalla del servicio de las Fuerzas Armadas" significa un veterano que, mientras estaba en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU., participó en una operación militar de los Estados Unidos por la cual se otorgó una medalla de servicio de las Fuerzas Armadas 12985.

Ofrecemos:

Salarios Competitivos
Oportunidad de Crecimiento
Membresías Gratuitas para ti y un familiar
Bono de Inicio $ 300
Bono de Referido $ 150